中国早报山西讯(记者  卢开基   通讯员   闫     彩）今年39岁的周芙蓉，2004年从山西师范大学毕业后应聘到北京汉德三维集团翼城校区汉德园中学，十八年一路走来，从一名普通的语文老师做起，先后做了3年的人事处主任、2年的人财处副校长、3年的培训学校校长，于2020年7月被任命为山西省绛县汉德三维学校校长。

“我的成长经历让我感恩集团给我们搭建的成长平台，以及集团领导对我的信任。在这里，我就想努力践行集团‘服务万千学子，造福万千家庭’的办学宗旨，把学校办成一个有爱的学校，让学生在这儿成才，让老师在这里成长，让集团的管理在这里更有成效。”周芙蓉说。

绛县汉德三维学校是2019年3月与北京汉德三维集团合作办学。三年半来，他们着力于改善学校办学条件，提高学校管理水平，促进教师专业成长，服务学生全面发展，通过改善环境、健全组织、形成机制、强化措施，学校发生了翻天覆地的变化，学校面貌焕然一新，教学成绩名列前茅，提升了家长的满意度，赢得了良好的社会口碑。

坚持学生全面发展

“汉德三维学校”坚持以学生为本，强化服务意识。学校管理工作以学生为主体，重视学生个性特长和自主管理，着眼于学生全面持续发展，在狠抓教学质量的同时，通过开展多种活动提升学生的能力：社团活动促进学生特长发展；竞赛活动树立学生竞争意识；团体活动提升学生协作能力……多项活动的开展，开阔了学生的视野，增强了学生的责任意识与协作意识，从德、智、体、美、劳全方面发展，提升了孩子们的综合素养，为以后的生活和学习打下了坚实的基础。

培养优秀师资团队

优秀的教师团队是学校的核心竞争力。周芙蓉和校委会通过对教师进行培训学习、师徒帮扶、优质课评比、师德师风演讲比赛等活动，促进教师快速成长，将汉德三维教师队伍打造成一支有爱心、能吃苦、能干事、能合作、敢竞争的优秀团队。作为校长，周芙蓉被老师们的敬业、乐业精神感动着，她想，老师可以是不优秀的，但在正确引领下，他们一定是在走向越来越优秀的路上。

优化管理取得成效

三个年头过去了，在北京汉德三维集团各部门的引领和指导下，绛县汉德三维学校不断优化各项管理，坚持“四从”，即德育工作从“细”，教学工作从“严”，后勤服务从“实”，人财工作从“精”；坚持“三引领”，即思想引领、行为引领、制度引领，在打造高效课堂、开展激情教育、实施精细化管理方面不断改进，取得实效，得到了绛县县委、县政府及县教育局的肯定。2021年，学校被县政府评为“教育教学先进集体”、“教学质量先进学校”。

面向未来，周芙蓉表示：“我们将充分发挥集团化办学优势，持续投资改善办学条件，打造优秀师资队伍，积极优化教育资源，全面提升教育教学质量，打造小而精、精而美、美而优的高品质学校。我希望从这里走出去的孩子和走进来的老师，谈到绛县汉徳三维学校，个个都是幸福的。”